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湖南省2004年度领导干部学法考试试题及参考答案(抽考科C卷)
(湖南省依法治省领导小组办公室制)

一、判断题
1、国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,不适用劳动法。(×
2、从事动物诊疗活动必须取得畜牧兽医行政管理部门发放的动物诊疗许可证。(
3、劳动者患病或者因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以随时解除劳动合同。(×)
4、领取最低生活保障金的居民,在初次申请领取和换领居民身份证时,免收工本费。(
5、易制毒化学品运输许可证和相关证件与货物同行,一证一次有效,不得重复使用。(
6、王某去某单位应聘,但该单位负责人却以王某有吸毒史为由,拒绝了王某的求职请求。(× )
7、某企业伪造工资支付记录,则劳动保障行政部门可以对单位罚款1万元,对直接负责的主管人员罚款2000元。(
8、王某受雇于李某从事服务工作,一顾客态度蛮横将其打伤,王某可以要求李某承担赔偿责任。(
9、警车非执行紧急任务时,不得使用警报器、标志灯具,不享有道路优先通行权。(
10、除公安机关交通管理部门以外,任何单位或个人不得收缴、扣留机动车号牌。(×
11、行政许可有效期未满的,行政机关不可以办理有关行政许可的注销手续。(×
12、交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意或过失造成的,机动车一方不承担责任。(×
13、地方政府可以根据当地实际,在法律、法规、规章规定的行政许可条件之外,适当增设其他条件。(×
14、某小学校的学生在食用学校统一定购的牛奶后,发生集体中毒事件,这属于突发公共卫生事件。(
15、有限自然资源开发利用、公共资源配置以及直接关系公共利益的特定行业的市场准入等事项的行政许可,应当通过招标、拍卖等公平竞争的方式作出决定。(

二、不定项选择题
1、对于2004年宪法修正案理解正确的是(ACD)。
A、是历次修宪中修改幅度最大的一次 B、首次规定了土地征用制度
C、首次规定了保障人权制度 D、首次规定了社会保障制度
2、关于行政许可法中规定的能够设定行政许可的规范性文件,下列说法不正确的是(ACD)。
A、法律可以任意设定行政许可
B、某国对我国出口产品采取歧视性措施时,国务院采用发布决定的方式,设定进出口许可和配额管理等临时性的行政许可,符合行政许可法的规定
C、尚未制定法律、行政法规的,因行政管理的需要,国务院各部门的规章可以设定临时性的行政许可
D、为了保护本地的企业,省人民政府发布规章设定的行政许可,可以不允许外地的企业在本地市场上销售同类产品
3、下列事项,适用行政许可法的有(D)。
A、教育部对其直接管理的高校的人事事项的审批
B、卫生部对其直接管理的医院的财务事项的审批
C、教育部对其直接管理的高校的外事事项的审批
D、某市建委对企业建设工程项目的开工审批
4、下列说法符合《湖南省工资支付监督管理办法》的是(ABCD)。
A、甲和乙两公司合并为丙之前,乙拖欠职工工资5万元无力清偿,则劳动保障行政部门可以责成丙清偿
B、甲公司低于当地最低工资标准支付劳动者工资,则应支付25%的赔偿金
C、李某涉嫌违法犯罪被司法机关依法限制人身自由,用人单位可以中止履行劳动合同,不支付其工资
D、王某被判有期徒刑适用缓刑,但王某没有与原单位解除劳动合同且照常上班,则用人单位应支付其工资
5、用人单位可以不支付劳动者经济补偿金的情形包括(C)。
A、因劳动者不胜任工作而解除劳动合同
B、因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,而解除劳动合同的
C、因劳动者严重违反劳动纪律而解除劳动合同的
D、因劳动者非因工负伤,医疗期满仍不能从事工作而解除劳动合同的
6、以下关于工作时间和休息休假的表述不正确的是(BCD)。
A、标准工作日是指一日为单位的工作时间
B、午休、用膳、工间操时间属于工作时间
C、年休假是指职工每年享有的休息时间的总和
D、休息日安排劳动者工作的,必须支付不低于工资200%的工资报酬
7、台湾同胞王某50岁,2004年2月1日迁入内地定居,则其在办理常住户口登记时(AD)
A、应当申请领取居民身份证
B、可以不申请领取居民身份证
C、祖国尚未统一,故不能申请领取居民身份证
D、他与香港同胞迁入内地定居后的待遇是一样的
8、关于交通事故抢救治疗费用正确的说法是(ABCD)。
A、医疗机构对交通事故中的受伤人员应当及时抢救,不得因抢救费用未及时支付而拖延救治
B、肇事车辆参加机动车第三者责任强制保险的,由保险公司在责任限额范围内支付抢救费用
C、抢救费用超过责任限额的,未参加机动车第三者责任强制保险或者肇事后逃逸的,由道路交通事故社会救助基金先行垫付部分或者全部抢救费用
D、道路交通事故社会救助基金管理机构有权就先行垫付的医疗费用向交通事故责任人追偿
9、下列情形,由公安机关给予行政处罚的有(ACD)。
A、甲持有鸦片150克 B、乙持有海洛因15克
C、丙非法种植罂粟400株 D、丁非法运输罂粟壳
10、下列说法符合《道路交通安全法》规定的是(ABCD)。
A、国家对机动车实行登记制度和强制报废制度
B、对一年内无累积记分的机动车驾驶人,可以延长机动车驾驶证的审验期
C、占用道路从事非交通活动须经许可
D、对行人、乘车人和非机动车驾驶的罚款,当事人无异议的,交警可以当场予以收缴罚款
11、孙某大学读书期间因家庭困难缴不起学费,向李某借钱2万元,孙某毕业后不久即与阿梅缔结婚姻,但婚后不久孙某去世,随后李某向法院起诉阿梅要求阿梅替其丈夫还款2万元,则(D)。
A、法院应该支持该诉讼请求
B、夫债妻还,理所当然
C、该债务为一方婚前债务,婚后成为了夫妻共同债务
D、法院不应支持该诉讼请求,阿梅无还款义务
12、对于动物疫病,下列说法正确的是(ACD)。
A、动物疫病分为一、二、三类
B、发生动物疫病时,都应当划定疫点、疫区、受威胁区
C、发生一类疫病和二、三类动物疫病呈暴发性流行时,都应当对疫区进行封锁
D、国家对严重危害养殖业生产和人体健康的动物疫病实施强制免疫
13、下列做法正确的是(D)。
A、处罚超载客运车3000元罚款
B、处罚超载货运车3000元罚款
C、处罚违反通行规定的行人100元罚款
D、处罚饮酒后驾驶营运机动车的司机500元罚款
14、下列关于居民身份证的说法正确的是(ABC)。
A、凡是年满16周岁的中国公民,都应当依法申请领取居民身份证
B、居民身份证一律使用规范汉字和符合国家标准的数字符号填写
C、未满16周岁的公民,由监护人代为申请领取居民身份证
D、任何组织或个人不得扣押居民身份证
15、对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的正确处理方法是(ABC)。
A、指出违法行为,并予以口头警告,令其立即驶离
B、机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离,妨碍其他车辆、行人通行的,处二十元以上二百元以下罚款,并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放
C、公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用,并应当及时告知当事人停放地点
D、因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的,应当依法承担赔偿责任
16、行政机关依法变更或者撤回已经生效的行政许可时,给公民、法人或者其他组织造成财产损失的,行政机关应当依法(D)。
A、追究责任 B、给予处罚
C、给予补偿 D、给予赔偿
17、国家建立突发事件应急报告制度。有(ABC)情形之一的,省、自治区、直辖市人民政府应当在接到报告1小时内,向国务院卫生行政主管部门报告。
A、发生传染病暴发、流行的 B、发生传染病菌种、毒种丢失的
C、某企业发生200人职业中毒的 D、发现不明原因的疾病的
18、下列说法符合《湖南省禁毒条例》规定的是(D)。
A、查禁毒品和强制戒毒工作的主管机关是司法机关
B、对非法走私、贩卖、运输、制造毒品的,依情节轻重,分别给予行政和刑事处罚
C、开办戒毒脱瘾治疗业务的个人一定要具备相应的资格条件
D、吸毒人员自愿进入戒毒所戒毒的,可以从轻、减轻或免予行政处罚
19、劳动者在(ABCD)情形下,依法享受社会保险待遇。
A、退休 B、生育 C、因工或非因工伤残 D、失业
20、下列说法符合《突发公共卫生事件应急条例》规定的是(BD)。
A、突发事件发生后,各级政府都要成立突发事件应急处理指挥部
B、与传染病病人密切接触者拒绝配合相关机构的医学措施的,可由公安机关依法协助强制执行
C、各级人民政府根据全国突发事件应急预案,结合本地实际,制定本行政区域的突发事件应急预案
D、医疗卫生机构对就诊的突发传染病病人必须接诊治疗

三、简答题
1、简述单位、个人及交通、电信部门在动物疫病控制中的义务。
答:①任何单位或者个人发现患有疫病或者疑似疫病的动物,都应当及时向当地动物防疫监督机构报告,任何单位和个人不得瞒报、谎报、阻碍他人报告动物疫情;②疫区内有关单位和个人,应当遵守县级以上人民政府及其畜牧兽医行政管理部门依法作出的有关控制、扑灭动物疫病的规定;③发生动物疫情时,铁路、公路、水路等运输部门应当优先运送控制、扑灭疫情的人员和有关物资,电信部门应当及时传递动物疫情报告。(少一点扣2分)

2、简述道路交通安全法关于行人的通行规定。
答:行人通行规定:①行人应当在人行道内行走,没有人行道的告路边行走。②行人通过路口或者横过道路,应当走人行横道或者过街设施;通过有交通信号灯的人行横道,应当按照交通信号灯指示通行;通过没有交通信号灯、人行横道的路口,或者在没有过街设施的路段横过道路,应当在确认安全后通过。③行人通过铁道路口时,应遵守交通信号和管理人员的指挥,如无信号和人员指挥,应在确认无火车驶临后,迅速通过。④行人不得跨越、倚坐道路隔离设施,不得扒车、强行拦车或者实施妨碍道路交通安全的其他行为。⑤学龄前儿童以及不能辨认或者不能控制自己行为的精神疾病患者、智力障碍者在道路上通行,应当由监护人、监护人委托的人或者对其负有管理、保护职责的人带领。⑥盲人在道路上通行,应当使用盲杖或者采取其他导盲手段,车辆应当避让盲人。(少一点扣1分)

四、案例题
2000年周东等4人分别与新北公司签订了为期3年的劳动合同。4人在签订合同时,职务分别是四个业务部门的部门经理,每月工资3000元。2001年8月,该公司将原有的4个部门合并为一个综合性业务部,周东等4人由部门经理降为业务主管,每月工资均降至2000元。周东等4人认为公司的决定违反劳动合同约定,公司则认为这是企业深化改革的需要,周东等4人应当服从安排,否则,公司将解除与他们之间的劳动合同。周东等4人同意解除劳动合同,要求公司给予经济补偿,遭公司拒绝。周东等4人向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。
问:(1)本案属于哪类劳动争议?
答:本案属于因变更劳动合同发生的集体劳动争议。(3分)

(2)本案应如何处理?理由是什么?

答:劳动争议仲裁委员会应支持周东等4人解除劳动合同并支付经济补偿金的请求(4分)。根据《劳动法》第26条的规定,劳动合同订立时所依的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,用人单位可以解除劳动合同(4分)。同时,《劳动法》第28条规定,用人单位因客观情况发生重大变化而解除劳动合同,应按照有关规定支付劳动者经济补偿金。(4分)

        
 
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